Metas SMARTIE: como avanzar la equidad, inclusión y resultados
Cuando pase de los objetivos neutrales a los objetivos con consideraciones de equidad e inclusión, ponga en práctica estos consejos para no perder el rumbo.
INTELIGENTE
Hoja de trabajo de los objetivos SMARTIE (Traducción al español verificada)
Los objetivos son una forma concreta de impulsar los resultados, pero sin un componente explícito de equidad e inclusión, los objetivos no producirán mejores resultados para las comunidades marginadas, ni abordarán las disparidades, ni crearán pertenencia.
Objetivos SMARTIE: cómo impulsar la equidad, la inclusión y los resultados
Cuando esté pasando de objetivos neutrales en materia de equidad a objetivos con consideraciones integradas de equidad e inclusión, practique estos consejos para no perder el rumbo.
Banco de Goles
¿Necesita inspiración para establecer metas? Consulte nuestro banco de metas de muestra de metas SMARTIE para áreas comunes en los sectores progresivo y de equidad educativa.
Hoja de trabajo de objetivos SMARTIE
Los objetivos son una forma concreta de generar resultados, pero sin un componente explícito de equidad e inclusión, los objetivos no producirán mejores resultados para las comunidades marginadas, abordarán las disparidades ni crearán pertenencia. ¡Presentamos los objetivos SMARTIE!
Preguntas frecuentes sobre el establecimiento de objetivos
Consulte estas preguntas frecuentes sobre el establecimiento y el uso de metas.
Ejemplos de pasos para el desarrollo de metas organizacionales
Estos pasos de ejemplo para el desarrollo de objetivos pueden servir como guía para ayudarlo a desarrollar el proceso de establecimiento de objetivos de su propia organización.
Hoja de trabajo para establecer metas
Use la hoja de trabajo para establecer objetivos para redactar objetivos de equipo o individuales. Esta herramienta contiene preguntas para la autorreflexión o la discusión con su gerente mientras trabaja en el establecimiento de metas.